Luani Alvarado è il Direttore delle risorse umane di Kenvue. In questo ruolo, Luani guida l’evoluzione della strategia dell’azienda in materia di talento, diversità, equità e inclusione per realizzare l’ambizione di essere “il posto ideale” per i talenti e potenziare il suo programma di innovazione e crescita. Supervisiona le divisioni Esperienza delle persone, Diversità, equità e inclusione, Sviluppo dei talenti, Retribuzione, Salute e benessere, Business partner HR e Operazioni.
In precedenza, Luani ha ricoperto il ruolo di Leder globale delle risorse umane della divisione Consumer Health di Johnson & Johnson ed è stato membro del gruppo dirigente e del Comitato esecutivo delle risorse umane della divisione Consumer Health.
Luani guida l’agenda dei talenti e della diversità, dell’equità e dell’inclusione per i dipendenti di tutto il mondo che forniscono prodotti supportati dai dati scientifici e approvati da professionisti aiutando più di 1,2 miliardi di persone a condurre una vita più sana ogni giorno. È guidata dallo scopo, dall’apprendimento e dall’impatto ed è nota per il suo stile di leadership collaborativo e inclusivo, per l’impegno nell’attrarre e trattenere i talenti migliori e più diversificati e per la creazione di un ambiente che favorisce un forte senso di appartenenza e in grado di mettere in risalto il meglio di ognuno. La sua passione per la promozione di una cultura inclusiva è testimoniata da team altamente performanti e coinvolti che si impegnano a fare la differenza. La diversità, l’equità e l’inclusione sono al centro di tutto ciò che fa, perché crede che la valorizzazione delle nostre differenze e delle nostre prospettive uniche sia il motore dell’innovazione e del successo.
Luani è una consulente di fiducia con una comprovata esperienza nella guida di trasformazioni aziendali su larga scala a livello globale per consentire livelli più elevati di performance e coinvolgimento. Ha svolto un ruolo fondamentale nella creazione e nell’implementazione di un nuovo modello operativo per la divisione Consumer Health di Johnson & Johnson, integrando nuove società e assicurando un’operazione senza soluzione di continuità come fosse UN UNICO TEAM. Inoltre, ha creato capacità organizzative nel campo del digitale, del data science e dell’e-commerce e ha rafforzato la pipeline di talenti.
Luani è una leader nel settore del capitale umano con un background globale e diversificato e un’esperienza nel settore chimico, farmaceutico, della tecnologia medica e dei consumi. Negli oltre 15 anni trascorsi in Johnson & Johnson ha ricoperto diverse posizioni di leadership, tra cui quella di Responsabile globale delle risorse umane per Ethicon, di Responsabile aziendale dei talenti, di Responsabile delle risorse umane per l’ortopedia globale, di Responsabile globale delle risorse umane per i dispositivi medici e di Responsabile globale delle risorse umane per l’innovazione esterna.
Prima di entrare in Johnson & Johnson, Luani ha trascorso otto anni presso Bristol-Myers Squibb nel settore delle risorse umane, lavorando negli Stati Uniti e a livello internazionale nei settori farmaceutico, dei beni di consumo e dei dispositivi. Luani ha iniziato la sua carriera in Dow Chemical come tirocinante e membro del programma di sviluppo della leadership della direzione generale, per poi passare alle risorse umane.
Luani ha conseguito una laurea in Business Administration presso l’Università Cattolica di Santos, in Brasile, e laurea magistrale in Risorse Umane e Gestione Strategica incentrata sullo Sviluppo Organizzativo e la Gestione del Cambiamento.
